Der strukturelle Wandel erfasst auch den Gesundheitssektor. Durch Fachkräftemangel, Digitalisierung, eine alternde Gesellschaft und Urbanisierung steht der Bereich vor großen Veränderungen, die neuen Raum für innovative Lösungen bieten. Dieses Innovationspotenzial zeigen externe Fachleute sowie KPMG-Expert:innen in der aktuellen Ausgabe des Gesundheitsbarometers mit dem Schwerpunkt „Strukturwandel“ auf: Neue Versorgungsmodelle, Digitalisierung und künstliche Intelligenz, Kapazitätsanpassungen und Veränderungen der Arbeitsbedingungen.
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